Wat maakt NeuroPresence stressregulatie bijzonder?
Je gaat ervaren hoe je zenuwstelsel zichzelf kan herstellen. In een rustige, veilige setting en in aanwezigheid van diepe kalmte kom je in een staat van ontspanning (alfa-hersengolven).
Vanuit deze natuurlijke innerlijke rust krijgt je lichaam de ruimte om, onder begeleiding, onafgemaakte stressregulatieprocessen alsnog af te ronden. Hierdoor ontstaat er op een diep en fysiologisch niveau structurele rust.
Het resultaat: al binnen 3–4 weken merk je dat je energie begint terug te keren. Oude patronen lossen fysiologisch op, spanning maakt plaats voor helderheid en je ervaart opnieuw rust, energie en meer levensvreugde.
Omdat wij niet via gesprekken of verhalen werken, maar direct met het zenuwstelsel, zie je dat mensen vaak binnen 4 maanden weer starten met duurzame re-integratie en zich rond 6 maanden hersteld voelen.
Wetenschappelijke basis, direct voelbaar
De NeuroPresence Stressregulatie is gebaseerd op actuele inzichten uit de neurowetenschappen en de psychofysiologie. Hierbij wordt onder andere aangesloten bij de polyvagaaltheorie van Stephen Porges, het werk van neurobioloog Gerald Hüther en de klinische en wetenschappelijke bijdragen van Bessel van der Kolk op het gebied van trauma en lichaamsgerichte verwerking.
Deze inzichten beschrijven hoe het autonome zenuwstelsel een centrale rol speelt in het reguleren van stress, en in het ervaren van veiligheid, verbinding en herstel. Ontregeling van dit systeem ligt vaak ten grondslag aan aanhoudende stress- en burn-outklachten.
Binnen dit programma worden deze inzichten vertaald naar een gestructureerde en lichaamsgerichte aanpak, gericht op het herstellen van de zelfregulerende capaciteit van het zenuwstelsel. De effecten hiervan zijn direct ervaarbaar en gericht op duurzaam herstel.
Wat kun je verwachten van het traject?
Het traject bestaat uit intensieve wekelijkse, individuele begeleiding over een periode van ca. 4–6 maanden, en deelname aan een driedaagse stilteretraite en leerprogramma voor rust in hoofd en zenuwstelsel.
Het traject start met een grondige analyse van het stadium van overbelasting, de staat van het zenuwstelsel, een plan van aanpak en individuele begeleiding op maat. Onderstaand schema geeft de fasen, doelen en aanpak weer. Het tempo wordt afgestemd op de belastbaarheid en voortgang van de deelnemende werknemer.
Fase 1: Kalmeren van een overprikkeld zenuwstelsel
Doel: het lichaam tot rust laten komen, eerste stabilisatie.
Aanpak: stressregulatiesessies, inclusief op maat gemaakte audio-opnames voor dagelijkse thuisoefening. Focus op autonome regulatie en herstel.
Fase 2: Verbreding naar het dagelijks leven
Doel: na de eerste stabilisatie, integratie in routines en contexten van alledag.
Aanpak: voortzetting van stressregulatiesessies. Uitleg van de fysiologische en psychologische mechanismen die tot de situatie hebben geleid voor een breder begrip. Aanvullend ter ondersteuning op maat gemaakt audiomateriaal voor oefeningen thuis.
Fase 3: Begeleiding bij psychologische tegenreacties
Doel: structurele ondersteuning bij het stabiliseren van psychiologische en fysieke onrust.
Context: door de toenemende lichamelijke rust ontstaat weer ruimte voor saboterende gedachten en oude patronen.
Aanpak: herkennen van deze patronen, kaderen met interne logica en heldere betekenisgeving, zodat onrust afneemt en fysiek oplost. Intensievere begeleiding tijdens de sessies waar nodig.
Fase 4: Verdieping stabilisatie en leefstijl
Doel: verdere stabilisatie van het zenuwstelsel en brede integratie in het dagelijks leven.
Aanpak: continuïteit in regulatie, waardoor automatische stressprogramma’s kunnen veranderen en oplossen.
Leefstijltips op maat om het proces te versnellen. Kennisdeling over ondersteunende leefwijzen, zoals voeding, prikkelmanagement, eventuele supplementen ter ondersteuning van biochemische balans, en beweging.
Fase 5: Voorbereiding terugkeer naar werk
Doel: duurzame re-integratie zonder overbelasting.
Aanpak: Voordat re-integratie plaats vindt anticiperen op waarschijnlijke triggers bij terugkeer in het werkproces. Voorbereiden van passende responsstrategieën, afstemming met werknemer en waar gewenst met werkgever of bedrijfsarts.
Fase 6: Afronding en borging
Doel: afronden van het integratieproces, borgen van zelfregulatie en preventie.
Aanpak: op de achtergrond beschikbaar zijn telefonische of persoonlijke afstemming bij vragen. Eventuele extra ondersteuning voor werknemer en werkgever wanneer nodig.
Voor wie is dit programma?
De NeuroPresence Stressrelease is voor iedereen die vanuit werk of privé verlangt naar:
-
Meer rust en balans in lichaam en geest.
-
Loslaten van spanning en patronen die steeds terugkeren.
-
Meer energie en levensvreugde in het dagelijks leven.
-
Een oplossings- en lichaamsgerichte ondersteuning waar psychologische benaderingen niet toereikend bleken.
Ervaring met meditatie of zelfonderzoek is niet nodig. Een open houding en nieuwsgierige aanwezigheid is voldoende.